Методы управления

Методы управления - это

Методы, которые направлены на группы людей и их взаимодействие в процессе трудовой деятельности -

Определение минимального размера оплаты труда -

Google позволяет работникам оставаться на ночь, причем офис оборудован спальными местами и душевыми кабинами. Также компания предоставляет бесплатный спортивный зал, столы и оборудование для игры в пинг-понг и видеоигры. Еженедельно в офисе проводятся занятия по йоге с участием приглашенного специалиста. Какой это метод управления?

Горничные получают доплату за каждый номер, убранный сверх установленной нормы. Наставники, которые обучают новых сотрудников, также получают дополнительное вознаграждение. Это метод -

Сбербанк штрафует сотрудников, даже за пятиминутное опаздание на рабочее место. Это метод -

В одной из компаний туриндустрии работники, стаж которых составляет более одного года, получают премиальные средства к отпуску с частичной компенсацией детских путевок в лагерь или санаторий. Это метод -

Дисциплинарная ответственность и взыскание (выговор, замечание, увольнение) относится к

Умение начальника мотивировать сотрудников и эффективно управлять персоналом, демонстрируя личный пример хорошей работы относится к

Сопричастность работников и отождествление себя и своих установок в работе с целями и миссией организации относится к