СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Общая дорожная карта школы по внедрению новых ГОС

Категория: Завучу

Нажмите, чтобы узнать подробности

В данной разработке описаны этапы работы администрации школы, МО и педагогического коллектива на этапе внедрения новых ГОС.

Просмотр содержимого документа
«Общая дорожная карта школы по внедрению новых ГОС»

Утверждаю

И.о.директора Н.А.Положенцева









Дорожная карта по введению Республиканского государственного образовательного стандарта начального общего образования (ГОС НО) ОШ I-II ст. с. Камышатка











Разработала: руководитель ШУМО

Начальных классов

ОШ I-II ст. с. Камышатка

А.М.Острищенко











2016


Дорожная карта по введению Республиканского государственного образовательного стандарта начального общего образования (ГОС НО) ОШ I-II ст. с. Камышатка


Разработано: руководитель ШУМО начальных класов

ОШ I-II ст. с. Камышатка

А.М.Острищенко


Шаг №1

Создание совета и рабочей группы для разработки и управления программой изменений и дополнений образовательной системы школы.

Шаг №2.

Определение изменений и дополнений в образовательную систему школы.

Шаг №3

Разработка единичных проектов изменений и дополнений.

Шаг №4

Разработка плана - графика изменений и дополнений образовательной системы начальной ступени школы.

Шаг № 5.

Контроль за реализацией запланированных изменений в образовательной системе школы.


Реализация шага №1 дорожной карты по введению Республиканских ГОС НО.

Создание совета и рабочей группы для разработки и управления программой изменений и дополнений образовательной системы ОШ I-II ст. с. Камышатка

№ п/п

Мероприятия

Сроки

1.

Организация изучения ГОС начального общего образования коллективом школы, формирование банка нормативно правовых документов республиканского, городского уровней, регламентирующих введение в реализацию ГОС

Постоянно с 01.09.2015года

2.


Мониторинг уровня готовности начальной школы к введению Республиканских ГОС


В течение года

3.


Создание совета, обеспечивающего координацию действий коллектива начальной школы и отвечающего за информационное, научно - методическое, экспертное сопровождение процесса


Сентябрь 2015

4.

Создание рабочей группы школьного округа ОШ I-II ст. с. Камышатка в составе педагогов начальных классов и руководителей методических объединений среднего звена с целью сохранения преемственности ступеней и выработки новых нестандартных решений для начальной школы.


Октябрь 2015

5.

Прохождение профессиональной переподготовки членов совета и учителей начальных классов по внедрению ГОС


По графику

6.

Утверждение плана работы по внедрению ГОС


Апрель-май 2016







Реализация шага № 2 дорожной карты по внедрению Республиканских ГОС НО

Определение изменений и дополнений в образовательную систему ОШ I-II ст. с. Камышатка

№ п\п

Мероприятия

сроки

1.

Организационное обеспечение введения ГОС.

Рассмотрение вопросов внедрения ГОС на педагогическом совете, ШУМО учителей начальных классов


Сентябрь-декабрь 2016

2.

Организация обсуждения проекта примерной основной образовательной программы начального общего образования


Август-сентябрь2016

3.

Определение списка учебников и учебных пособий, используемых в образовательном процессе в соответствии с ГОС начального образования

Июнь-август 2016

4.

Приведение нормативной базы школы в соответствии с требованиями ГОС.


Июнь-сентябрь 2016

5.

Разработка плана методической работы обеспечивающей сопровождение введения новых ГОС


Июнь-сентябрь 2016

6.

Определение оптимальной для реализации модели организации образовательного процесса, обеспечивающая модель организации внеурочной деятельности обучающихся.


Март-апрель 2016

7.

Внедрение Образовательной программы школы, рекомендованной МОН ДНР.


В течение года




8.

Разработка индивидуальных образовательных маршрутов для обучающихся начальной школы на основе результатов диагностического мониторинга.


Октябрь 2016

9.

Проведение инструктивно- методических совещаний и обучающих семинаров по вопросам введения ГОС для учителей начальных классов


В течение года

10.

Организация участия различных категорий педагогических работников в городских, региональных семинарах совещаниях и др. по вопросам введения ГОС.


В течение года

11.

Реализация методических рекомендаций по духовно-нравственному, патриотическому развитию младших школьников по вопросам введения ГОС.


В течение года

12.

Организация индивидуального консультирования педагогов по вопросам психолого-педагогического сопровождения введения ГОС.

Мониторинг введения ГОС начального общего образования.


В течение года







Информационное обеспечение введения ГОС НО

№ п\п

мероприятия

сроки

1.

Изучение материалов по введению республиканских ГОС через интернет ресурсы

Постоянно

2.

Уведомление о ходе введения новых ГОС на родительских собраниях (материалы, которые касаются родителей)

В течение года



Кадровое обеспечение введения ГОС НО


1.

Анализ кадрового обеспечения для реализации ГОС начального общего образования


В течение года

2.

Анализ библиотечного методического фонда

В течение года

3.

Заключение коллективных трудовых договоров с педагогическими сотрудниками

В течение 2016 -2017 года



Материально-техническое обеспечение введения ГОС НО.

1.

Обеспечение оснащенности школы в соответствии с требованиями ГОС к минимальной оснащенности учебного процесса и оборудование учебных помещений


В течение года

2.

Обеспечение соответствия материально – технической базы реализации основной образовательной программы НО действующим санитарным и противопожарным нормам, нормам охраны труда работников


В течение года

3.

Обеспечение укомплектованности библиотеки ОУ печатными и электронными образовательными ресурсами по всем учебным предметам учебного плана основной образовательной программы НО


В течение года

4.

Обеспечение доступа учителей, переходящих на ГОС НО, к электронным образовательным ресурсам, размещенным в городских и республиканских базах данных.


В течение года

5.

Обеспечение контролируемого доступа участников образовательного процесса к информационным образовательным ресурсам в сети Интернет


В течение года









Реализация шага № 3 дорожной карты по ведению ГОС.

Контроль за реализацией запланированных изменений в образовательной системе ОШ I-II ст. с. Камышатка

№ п\п

Объект контроля

Проверяющие

Сроки контроля

Методы сбора информации

1.

Дальнейшее освоение педагогами новой образовательной программы


И.о.директора, руководитель ШУМО

Сентябрь-май

Собеседования, изучение документации

2.

Степень обеспеченности необходимыми материально- техническими ресурсами


И.о.директора

В течение года

Анализ выполнения заявок на материально-техническое обеспечение.


3.

Проект образовательной

программы школы:

 Применение предметных образовательных программ МОН ДНР;

 Разработка модели внеурочной деятельности;

 Разработка планируемых результатов;

 Разработка учебного плана;

 Разработка программы духовно- нравственного развития и воспитания;


Разработка системы оценки планируемых результатов освоения программы начального образования

И.о.директора, члены рабочей группы

Июль-август 2016

Изучение документации, круглые столы, диспуты, собеседования

4.

Приведение нормативной базы в соответствии с нормами ГОС

И.о. директора

Июнь-сентябрь 2016

Изучение документации школы

5.

Разработка индивидуальных образовательных маршрутов для обучающихся начальной школы на основе результатов диагностики (по мере необходимости)

Социальный педагог, психолог, учитель начальных классов.

октябрь

Изучение документации школы, собеседования. Коррекционная работа с отстающими в обученнии

6.

Мониторинг сформированности навыков по результатам учебного года

И.о.директора. учитель начальных классов

Май 2017

Итоговые контрольные работы, промежуточные аттестации

7.

Осуществление повышения квалификации учителей начальных классов

И.о.директора

По графику

Аттестация сотрудников согласно графику

8.


Проведение работ по укреплению материально- технической базы школы.

И.о.директора

Постоянно

Работа социального фонда школы, контроль за осуществлением ремонтных работ здания сотрудниками


















Скачать

Рекомендуем курсы ПК и ППК для учителей

Вебинар для учителей

Свидетельство об участии БЕСПЛАТНО!